Астраханским студентам помогут найти работу

Астраханский государственный университет и президентская платформа «Россия — страна возможностей» реализуют совместный проект.

В рамках проекта состоялся круглый стол по теме «Точки пересечения и взаимовыгодное сотрудничество региональных работодателей и центра оценки и развития управленческих компетенций». В нем приняли участие представители вуза, общественных и молодёжных организаций, кадровых структур и предприятий региона. Модераторами встречи выступили проректор по цифровизации, инновациям и приоритетным проектам АГУ Алексей Титов и представитель Фонда социальных проектов «Наше будущее» Анастасия Стефанова. Алексей Титов представил присутствующим методологию и структуру центра.

«Центры оценки компетенций решают актуальную задачу, обеспечивая место встречи студентов, работодателей и региональной власти. В дальнейшем они станут платформой, где студенты сначала пройдут оценку своих надпрофессиональных навыков и компетенций (soft skills), а затем займутся их развитием», — отметил модератор.

После тестирования будет построен профиль каждого студента. На его основе будут сформированы личные траектории развития молодых людей. Им предложат образовательные программы, разработанные ведущими вузам и корпорациями России. Также этот профиль будет отображаться в специальной базе для работодателей.

Фото: пресс-служба АГУ

Отметим, такое взаимодействие – плановая работа университета в логике программы «Приоритет 2030». И главная ее цель – выстроить действия так, чтобы выпускники вузов чётко знали, куда им двигаться дальше и как найти работу. А главное, понимали свои сильные и слабые стороны. Об этом в своем выступлении говорила и директор департамента методологии и оценки АНО «Россия — страна возможностей» Дмитрий Гужеля, который присоединился к обсуждению в режиме видеосвязи.

«Оценка soft skills является возможностью любому работодателю через университет или центр компетенций проникнуть внутрь образовательного учреждения и посмотреть на способности студентов, сделать им предложение ещё до момента окончания обучения», — сказал Дмитрий Гужеля.

Также участники мероприятия обсудили вопросы сотрудничества между коммерческими организациями, крупными корпорациями, структурами органов власти и Астраханским госуниверситетом. Отмечалось, что стандарты высшего образования в первую очередь предполагают усвоение профессиональных знаний, умений и навыков. Однако при поиске работы выпускникам не хватает надпрофессиональных и управленческих компетенций. Это признали и студенты, и работодатели.