Директор астраханской школы осужден за фиктивного сотрудника

В Икрянинском районе прокуратура провела ревизию соблюдения антикоррупционного законодательства. В ходе проверки выяснилось, что в августе 2023 года директор одной из местных школ заключил фиктивный трудовой договор и издал соответствующие приказы о приёме на работу человека на должности делопроизводителя и уборщика служебных помещений.

Выяснилось, что нанятый сотрудник фактически не появлялся на рабочем месте и не выполнял никаких обязанностей. Тем не менее, директор, пользуясь своим служебным положением, каждый месяц вносил в табель учёта рабочего времени ложные данные о том, что работник добросовестно исполняет свои обязанности.

На расчётный счёт, открытый на имя фиктивного сотрудника, было перечислено 152 тысячи рублей бюджетных средств. Этот человек, не подозревая о преступных действиях руководителя, по указанию директора перевёл полученный трудовой доход на счёт работодателя. В мае 2024 года трудовой договор был расторгнут.

По данному факту следственный орган возбудил уголовное дело. Суд признал директора виновным в мошенничестве в крупном размере (ч. 3 ст. 159 УК РФ) и назначил ему штраф в размере 150 тысяч рублей, а также лишил права занимать должности, связанные с организационно-распорядительными и административно-хозяйственными полномочиями на государственной службе и в органах местного самоуправления на два года. Похищенные денежные средства были добровольно возвращены в бюджет муниципалитета.

Поскольку фиктивный сотрудник не выполнял трудовых обязанностей, период его трудоустройства был незаконно включён в трудовой стаж. Это стало основанием для подачи прокуратурой искового заявления в суд. Суд удовлетворил требования прокурора об исключении записи о трудовом стаже и возложении на образовательную организацию обязанности предоставить в региональный орган пенсионного и социального страхования сведения для корректировки суммы начисленных взносов и периодов работы. Решение суда было исполнено.